课程信息
课程介绍
《电商盈利系统之薪酬绩效考核》
一、 口号宣传语
让天下没有难做的电商
全程高质量全干货分享,优质学习体验
二、 痛点挖掘
1、明明工资已经很高,总有员工已离职为由要求加薪?
2、高额薪资聘请的电商人员,却没有真正发挥到价值?
3、不知道如何给不同岗位制定绩效考核?薪酬如何设计?
4、年终奖应该怎么发?怎么留住优秀的员工?
系统的薪酬绩效考核可以帮你解决上述问题,助力提升工作效率、店铺业绩!
三、 表单
了解课程,设计一套适合自己的电商薪酬绩效考核
马上咨询,预约学习名额
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四、价值体现和卖点
1、学会科学设计薪酬,提升管理成熟度
2、做好客服、美工、运营、跟单等人员的绩效考核
3、解放老板,实现标注化系统运营
4、提升团队活力,全面优化升级人才考核
五、 表单
免费公开课,限时预约体验
让天下没有难做的电商
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六、课程介绍
模块一 了解电商运营情况,针对不同岗位定制绩效考核
模块二 设计薪酬,掌握不同人员薪酬设计步骤技巧
模块三 团队激活与管理提升办法
模块四 人员工作积极性的调动,做到物尽其才,人尽其用
七、 老师介绍
注:形象照+个人头衔简介
每个老师介绍下面加个咨询按钮,按钮内容:跟老师学习
老贯华老师
佛山市新命运教育科技副总经理
擅长公司目标制定、流程梳理、架构搭建、工作分析、岗位薪酬、晋升、考核设计、培训管理,招聘管理等领域
跟老师学习
八、 公司背书
待补充
九、 表单
选择正确的KPI指标,打造专属绩效考核体系
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